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壹定发钢构2018届应届大学生入职培训圆满结束

2019-07-16

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近日(2018年6月29日),壹定发钢构股份有限公司(以下简称“壹定发钢构”)2018届应届大学毕业生入职培训圆满结束。

 

2017年8月下旬人事行政部已开始筹划并实施2018届应届大学生的招聘🧔工作,历经9个多月的时间,进行了东南大学、长安大学、哈尔滨工业大学、山东大学、重庆大学等国内知名高校的专场及综合校园招聘,共有61位应届大学毕业生,分配到营销、设计、施工等岗位。

 

为了帮助所有应届大学生快速熟悉及适应壹定发钢构的企业文化,壹定发钢构人事行政部提前制定了全面的、系统的入职培训计划,共从三个部分展开。

① 企业文化

课程设有公司企业文化、公司管理体系、企业战略及员工职业发展规划等。同时公司各相关部门积极联动,关心和充分跟踪应届大学生的工作、学习情况,耐心讲解与指导,使所有应届大学生快速对公司整体运营情况有了认识和了解。

② 理论学习

理论课程有:培训中心焊接理论及实操学习、钢结构生产加工工艺、钢结构检验知识与标准、钢管束构件制作流程,法务基础知识、钢结构的发展趋势与应用前景、6S管理等包罗万象的课程培训,迅速增进了公司与学员的距离,特别在每天固定时间学员代表的分享交流和各项课程的阶段性考试总ꦡ结,适时帮助应届大学生快速理解、掌握相关课程内容。

③ 生产实习

实践是检验真理的唯一标准,应届生分为六个小组分别到各制造管理部工段、焊接培训中心进行学习,在刘克敏老师和傅永灿老师的亲自带领教导下,每位学员充分融入将理论知识与实践结合,明确生产车间的生产状况及各工序的操作要点。

 

经过了理论与实践操作的学习之后,组织召开了2018届应届大学毕业生培训总结会,每个小组分别对入职培训做了总结分享。

 

 

壹定发钢构总经理郭立湘对2018届应届大学生的到来表示欢迎:“壹定发非常注重人才的培养,需要大量的人才加入,希望在坐的每一位大学生努力学习,快速掌握岗位所需的技能和专业知识,快速成为公司的骨干力量。”

 

壹定发钢构董事长对此高度重视并亲临分享现场为学员们奉上了特殊一课“完美人生”。单董勉励到:“学习能力、创新能力、责任担当和执行能力是通往成功的重要组成部分;一定要有信心,耐心去克服失败、抓住机会、且具备清晰的思考能力;要从克服认知做起,避免抱怨,并且永远不要说“我知道了”🍸,要虚心学习,不断提升自己。”

 

通过此次入职培训,大学生们纷纷表示受益匪浅,将不断的学习,逐步提高自己的业务水平和职业素养,为公司、为个人的发展创造价值。

 

每年招聘应届大学毕业生是壹定发钢构多年以来的一项重要工作,为公司的快速发展储备培养人才,建立人才梯队建设。

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